校地聯(lián)動 資源互通 共建就業(yè)育人大格局

青島大學(xué)

　　青島大學(xué)是山東省與青島市共建重點綜合性大學(xué)。學(xué)校立足青島、融入青島、服務(wù)青島，2016年與青島市政府共建全市首個大學(xué)生就業(yè)服務(wù)工作站（簡稱“工作站”），推進校地聯(lián)動，人才供給端與需求端資源互通共享，一體化推進畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，為青島市經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才和智力支持。

　　一、搭建校地聯(lián)動共建服務(wù)載體，完善就業(yè)工作體系

　　校地共建工作站，通過優(yōu)化頂層設(shè)計，以工作站為載體做好統(tǒng)籌服務(wù)，搭建供給端與需求端互通聯(lián)動橋梁，將地方資源、社會支持、學(xué)校工作和學(xué)生需求有機整合，建立“領(lǐng)導(dǎo)主抓、學(xué)校統(tǒng)籌、院系為主、家校協(xié)同、全員參與”工作機制，發(fā)揮政策宣傳“廣播站”、信息采集“數(shù)據(jù)庫”、崗位配置“云平臺”、培訓(xùn)指導(dǎo)“提升營”、專場招聘“會務(wù)組”、賽事活動“助推器”、靶向服務(wù)“直通車”七個職能作用，整合各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)質(zhì)資源，打造全方位、立體化的服務(wù)載體，將畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作落地落實。

　　二、夯實工作站樞紐陣地，推動校地協(xié)同發(fā)展

　　1.搭建“專業(yè)調(diào)整服務(wù)平臺”，推動人才培養(yǎng)與區(qū)域發(fā)展無縫對接。面向人才培養(yǎng)“供給端”，工作站聚焦創(chuàng)新城市發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，定期開展社會需求與人才培養(yǎng)質(zhì)量調(diào)研，建立社會需求與人才供給的聯(lián)動機制，引導(dǎo)推動人才培養(yǎng)供給側(cè)改革，優(yōu)化調(diào)整專業(yè)設(shè)置與人才培養(yǎng)規(guī)模，強化臨床醫(yī)學(xué)、紡織工程、師范教育等11個優(yōu)勢特色專業(yè)，培育新能源、新材料、光電子、智能制造等新興專業(yè)，32個專業(yè)獲批國家一流專業(yè)建設(shè)點，開設(shè)軟件工程、生物技術(shù)、跨境電商、電子信息等6個專業(yè)創(chuàng)新實驗班，建立產(chǎn)教融合、科教融合聯(lián)合培養(yǎng)機制，更好地服務(wù)社會需求。

　　2.搭建“市場雙選服務(wù)平臺”，推動校園招聘實現(xiàn)品牌化。面向人才培養(yǎng)“出口端”，工作站對接重點產(chǎn)業(yè)頭部企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)，搭建“市場雙選服務(wù)平臺”，把就業(yè)市場建在“家門口”。組建市人社局與學(xué)校對接的服務(wù)專員和校園招聘大使隊伍，開展“青島市名企聯(lián)合招聘會”“島城名企游學(xué)活動”“百強青企青大校園行”“青島招才引智高校行云端雙選會直播帶崗活動”“留青行動”名企直通車等系列活動。每年舉辦省、市級大型招聘會5場、各類專場招聘會500余場，提供崗位數(shù)7萬余個，為畢業(yè)生提供更多就業(yè)空間，2020屆畢業(yè)生有近10%入職世界500強企業(yè)，學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)考核情況在山東省屬高校中名列前茅。

　　3.搭建“雙百基地服務(wù)平臺”，推動學(xué)生就業(yè)實現(xiàn)多元化。面向人才培養(yǎng)“過程端”，工作站與海爾集團、海信集團、青啤集團、賽輪集團等200余家島城知名企業(yè)開通“校企直通車”，實現(xiàn)校企招聘向“產(chǎn)、學(xué)、研”校企合作、職前教育合作、實習(xí)見習(xí)合作轉(zhuǎn)變，共建聯(lián)合培養(yǎng)基地、就業(yè)基地、實習(xí)基地，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式和就業(yè)創(chuàng)業(yè)模式，為區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展提供高質(zhì)量人才支撐。近5年，畢業(yè)生留魯率達(dá)到80%以上，留青率達(dá)到60%以上，10%以上畢業(yè)生在醫(yī)療和教育戰(zhàn)線發(fā)揮骨干力量。

　　三、筑牢服務(wù)育人使命，全員、全過程、全方位推進高質(zhì)量就業(yè)

　　1.思想引領(lǐng)，全員參與。將立德樹人作為就業(yè)工作的出發(fā)點和落腳點，建立從教師、輔導(dǎo)員、管理服務(wù)人員到校友、家長、各界友人等人人關(guān)心就業(yè)、人人支持就業(yè)的全員推進的就業(yè)工作體系。唱響“基層就業(yè)、基層成才”主旋律，邀請“最美支邊人”梁楠郁、海信集團總裁賈少謙、“中國青年五四獎?wù)隆鲍@得者張孝田等校友、教師開展愛國奮斗、敬業(yè)奉獻(xiàn)主題教育講座，激勵畢業(yè)生到艱苦地區(qū)、到基層一線、到祖國需要的地方建功立業(yè)。每年70余人應(yīng)征入伍、360余人到基層和西部地區(qū)就業(yè)，成為脫貧攻堅的主力軍。2015級學(xué)生劉毅畢業(yè)時二次入伍，主動要求服役西藏，到祖國最需要的地方貢獻(xiàn)青春力量。

　　2.生涯規(guī)劃，全過程貫穿。從新生接到錄取通知書開始，家校協(xié)同指導(dǎo)學(xué)生撰寫生涯發(fā)展規(guī)劃報告書。工作站設(shè)立職業(yè)生涯與發(fā)展規(guī)劃工作坊，聘請企業(yè)HR、專家近百人為大學(xué)生生涯發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)導(dǎo)師，每年咨詢量約5000余人次。校地協(xié)同做好“膠東經(jīng)濟圈大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽”等賽事籌辦工作，積極開展大學(xué)生綜合職業(yè)技能培訓(xùn)等形式多樣、喜聞樂見的賽事活動，以賽代練、以賽促學(xué)，每年覆蓋學(xué)生群體3000人次以上，在省級以上大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽中斬獲各類獎項20余項。

　　3.精準(zhǔn)幫扶，全方位施策。按照畢業(yè)生就業(yè)意向分類施策，重點加強離校未就業(yè)畢業(yè)生、特殊群體畢業(yè)生實名制動態(tài)管理，實施“一人一策”“一類一策”專項幫扶計劃，開展就業(yè)“幫扶工程”，提供“一次個體咨詢、一次技能培訓(xùn)、一次就業(yè)補貼、一次就業(yè)創(chuàng)業(yè)推薦”“四個一”服務(wù)，近五年為2000余人發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼近230萬元，切實幫助他們解決經(jīng)濟上、心理上和求職過程中的實際問題，促進特殊群體幫扶對象全部實現(xiàn)就業(yè)。